Apprendre à évaluer les engagements sociaux

Programme de la formation

Que sont les engagements sociaux ?

Les principes d’une évaluation des engagements sociaux

Projection et actualisation

Introduction des probabilités

  • mortalité
  • probabilité de présence au moment du versement de la prestation
  • calcul d’une rente viagère, sur une tête, sur deux têtes

Importance du choix des hypothèses

Méthodes de répartition des engagements globaux entre les différents exercices

  • Au prorata des services
  • Au prorata des salaires
  • En suivant la formule d’acquisition
Dernière date

4 juillet 2012

Plus reprogrammée en inter

Horaires

9h- 12h30 et 14h- 17h30

Lieu

CARITAT, 5 rue Tronchet 75008 PARIS

Durée

1 jour

Programme adaptable,
sur-mesure

Points clés

A qui s’adresse cette formation ?

Aux actuaires, techniciens et calculateurs d’actuariat, collaborateurs des services techniques des sociétés d’assurance et de réassurance, des mutuelles, des institutions de prévoyance, de l’audit et du conseil.

Pour obtenir quoi ?

Connaître l’ensemble des éléments nécessaires à l’évaluation des engagements sociaux des entreprises. Apprendre à effectuer les calculs et à maîtriser les paramètres (hypothèses, méthodes…).

Comment ?

Les apports théoriques sont complétés, pendant la formation, par des travaux pratiques sur Excel.

Quels sont les prérequis ?

Connaissances générales de l’assurance vie.

Chaque participant se munira d’un ordinateur portable pour les travaux pratiques.

Points forts

  • Connaître l’ensemble des éléments nécessaires à l’évaluation des engagements sociaux des entreprises.
  • Apprendre à effectuer les calculs et à maîtriser les paramètres (hypothèses, méthodes…).
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